以考促学,以评促技,夯实高技能人才队伍建设根基

为深入贯彻落实人才强企战略,加强通锦精密高技能人才队伍建设,11月15日,通锦精密企业内部技能等级中级和高级认定考试如期举行,本次认定的职业技能为 “工业机器人系统操作员中级和高级” 。考试严格遵循国家职业技能标准,分为理论笔试与技能实操两大环节。








开展企业技能等级认定,是通锦精密创新人才培养模式、拓宽人才成长通道的重要举措。公司旨在通过“以考促学、以评促技”的方式,激发员工钻研技术、提升技能的热情,为打造一支知识型、技能型、创新型的劳动者大军,推动公司智能制造转型升级注入强劲动力。
未来,通锦精密将持续完善技能人才评价与培养体系,为员工的职业发展搭建更广阔的舞台。

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